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如何做好离职面谈——管理咨询 员工培训
成功的离职面谈主要依赖于以下这些因素：一、选择最佳的面谈时机恰当的时间做恰当的事情，HR只有把握好面谈时机才能收到预期效果，离职面谈应利用以下两个时间点与离职员工进行
企业如何留住新员工——管理咨询 员工培训
企”无“人 ”则“止”，企业的一切事务都是人干出来的，有效的员工流失率有利于保持公司的活力。目前，企业界高呼“留人"，留的是往往是企业老员
老HR谈如何建立培训体系？---管理咨询 员工培训
这回与大家讲点理论性质的东西，就是如何建立培训体系，讲到如何建立培训体系，我也去参加过一些培训课程，都是要几千元，需要几千元来了解如何建立培训体系，反正公司也不介意，也就去
邓文迪为何越来越狰狞？一个人的容貌就是他灵魂的样子
英国《卫报》在盘点2013年值得记住的人和事时，把年度离婚案，颁给了默多克和邓文迪。哦，当然了。不止是2013年，不管取何种角度观察，在新千年的时代女性中，邓文迪都是一个无法被覆
小企业的生存之道——铁赢管理咨询 员工培训
小企业如何生存？这正是许多小企业老板所困惑的一个问题。的确，小企业的资源少，市场的竞争能力较差，从表面上看起来，小企业好像一个个都无路可走似的。小企业虽然看起来好像
有这12种不良心态，你升职无望了！----管理咨询 员工培训
风云变幻的职场里，一言一行都必须留意。容易影响职位晋升的12种不良心态，帮大家扬长避短。 觉得自己不够好。 有的人虽聪明勤快，可一旦委以重任，却总是担心自己不
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