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企业培训师当中何为实战派
在培训行业，依据培训师的背景、培训风格等，不同类型的培训师被分为学院派、江湖派、实战派等几大流派，其中实战派因更贴近企业实际，能帮助企业解决实战问题而最受欢迎。
如何做好企业内部培训
一、培训的意义 1、培训首先是企业生存和发展的需要。在激烈的市场竞争中，表面上我们看到企业以产品质量、价格和服务等手段展开竞争，但透过现象我们可以发现：决定成败的根
资深HR谈企业员工培训的重要性
我是一名在私企供职多年的HR。每当我在对自己进行一项学习型的投资时，都会在想：这样做有用吗?付出的时间金钱值得吗?我相信，很多人在面对这类问题时候都有诸多纠结。企业
培训战略如何制定
人才开发与培训战略的制定应该建立在科学、实际、统一的基础上。第一，人才的开发与培养必须遵循行为科学的基本理论，符合人类发展的基本要求，按照科学的体系进行开发培训
提升绩效必须重视企业员工培训
企业要赢得未来的竞争，就必须注重整体绩效的提高;要提高企业绩效水平，就必须重视员工培训与发展。培训是一项投资，投资需要成本，只有通过绩效考核才能检验培训的成效。企
企业培训的误区
企业组织培训的初衷是为了提高企业管理能力，提高公司员工素质，增强企业竞争力，但是由于这样或者那样的原因，有些培训并不尽如人意，甚至有的时候出现副作用。究竟为什么呢，这
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